Kiedy słyszymy e-learning – myślimy edukacja. Kiedy myślimy edukacja, często myślimy szkoła/uczelnia. Konotacje danych słów są różne, jednak czy Tobie również platforma e-learningowakojarzy się z edukacją, a nie z biznesem? A jeśli tak, to dlaczego edukacja miałaby nie iść z biznesem w parze?
Platforma e-learning – zarabianie przez nauczanie
Wg raportu GUS, w 2019 rok, 33,4% Polaków korzystało z platform e-learningowych w celach edukacyjnych, a ponad 20% brało udział w kursie online. Te dane pokazują, jak wielkim rynkiem zbytu stają się kursy online, a co za tym idzie, jakie możliwości monetyzacji swojej wiedzy dają platformy e-learningowe. Pamiętajmy, że platforma e-learningowa często wyposażona jest również w możliwość sprzedaży kursów, dzięki zintegrowanemu modułowi sprzedażowemu w postaci sklepu internetowego. Dzięki takiemu rozwiązaniu sami możemy sprzedawać swoje kursy e-learningowe, bez konieczności płacenia prowizji w innych miejscach typu marketplace.
Jakie kursy tworzyć, żeby platforma e-learningowa zarabiała?
Odpowiedź, jak to często bywa, jest dziecinnie prosta – takie, na które jest popyt! Przyjrzyjmy się jednak, czy aby na pewno. Często z pozoru „niemedialne”, na pierwszy rzut oka nie związane z e-learningiem, dyscypliny oraz umiejętności mogą okazać się strzałem w dziesiątkę. Platforma e-learningowa może mieć zastosowanie w takich branżach jak np: szkolenia przeciwpożarowe, fryzjerskie, a nawet stolarskie! Oczywiście prym wśród kursów udostępnianych na platformach e-learningowych wiodą takie branże jak IT, branża językowa, czy branża szkoleń miękkich.
Co się bardziej opłaca – własna platforma e-learningowa, czy prowizje od sprzedaży?
Zysk to pojęcie względne i często rozłożone w czasie. Jeśli zależy nam na krótkofalowych zyskach to lepszym pomysłem (chociaż nie zawsze!) wydaje się być dzierżawa platformy lub wykupienie abonamentu, w którym opłatę będzie stanowiła prowizja od sprzedaży. Jednak jeśli wiążemy swoją przyszłość z e-learningiem, bądź patrzymy na temat długofalowo – zdecydowanie lepsza opcją jest zakup platformy e-learningowej na własność, dzięki której możemy tworzyć nieograniczone ilości kursów online, ćwiczeń, testów, videokursów. Dzięki pełnej automatyzacji platformy e-learning możemy raz stworzyć ciekawe treści kursów online, a następnie skalować swój biznes online.
Według portalu Global Market Inside, wartość światowego rynku e-learningu i kursów online przekroczy liczbę 233 mld $, ale to nie koniec – w 2026 wartość może urosnąć nawet do 375 mld $! Liczby robią wrażenie, ale jak przekładają się one na podejście Polaków do nauki zdalnej i kursów e-learningowych?
Platformy e-learningowe – rynek dla każdego
Dzisiejszy rynek platform e-learningowych jest na tyle duży, że ceny platform e-learning w porównaniu z latami poprzednimi są dużo bardziej konkurencyjne. Tak sytuacja sprawia, że nie tylko polskie średnie i małe firmy stać w tym momencie na swoją własną platformę e-learning, ale wejście do świata e-learningu jest możliwe nawet, jeśli nie ma się firmy. Jeżeli jesteś osobą, która ma wiedzę z dowolnej tematyki i masz pomysł jak ją przekazać – warto sięgnąć po swój kawałek tortu z tego ogromnego, prężnie rozwijającego się rynku e-learningowego,
Kursy online i e-learning, czyli oszczędności
W nauczaniu zdalnym i kursach online oraz w e-learningu nie ma żadnej magii – to tylko zdrowy rozsądek. Jeśli jesteś osobą, która ciężko pracuje, na pewno zgodzisz się ze stwierdzeniem, że zapytana/y na ulicy, czego Ci najbardziej w życiu brakuje, zdecydowana większość ludzi odpowie – czasu. W tym właśnie tkwi zdecydowana zaleta e-learningu i platform online. Duży dostęp do platform e-learningowych na rynku sprawia, że kursy online dostępne są z poziomu Twojego domu, pracy, czy ulubionej, pobliskiej kawiarni. Brak potrzeby tracenia czasu na dojazdy sprawia, że czas, który możesz poświęcić na naukę na platformie e-learningowej ulega zazwyczaj podwojeniu. Sytuacja pandemiczna uświadomiła ludziom jeszcze bardziej, że czas to pieniądz, dlatego zainteresowanie wśród Polaków kursami e-learningowymi wzrosło w 2020 o około 70%!
Platformy e-learning – więcej kursów online
Dzięki platformom e-learning oraz firmom, które uczą, jak zaprojektować swoje pierwsze kursy e-learningowe, rynek autorów kursów online rośnie w ogromnym tempie. Nie chcemy, aby zabrzmiało to jak slogan reklamowy, ale w 2021 – każdy może zostać twórcą kursów i mieć swoją platformę e-learning! Wiele osób może powiedzieć, że w takim razie może to znacząco wpłynąć na jakość produktów dostępnych na rynku, ale przyjrzyjmy się faktom. Dzisiejszy rynek pracy kładzie nacisk na posiadanie konkretnych albo przynajmniej jakichkolwiek umiejętności, które mogą od razu generować zysk dla pracodawcy. Przykładem może być branża beauty, której udział w rynku szkoleń online rośnie bardzo szybko. Szkolenia ze stylizacji rzęs, brwi, czy paznokci co raz częściej odbywają się na platformach e-learningowych, co nie tylko ratuje biznesy zajmujące się szkoleniami, ale także daje podstawę pod nowe firmy, które powstaną po zakończeniu pandemii. Podobnie jest w innych branżach, gdzie coraz częściej e-learning i platformy szkoleniowe są nowym pomysłem na rozwój , a czasami na przetrwanie firmy szkoleniowej.
Kursy online – pragmatyzm i nostalgia
Polacy to naród pracowity i często pragmatyczny, dlatego w obliczu zmieniającego się świata, szybko dostosowali się do realiów. Pandemia Covid sprawiła, że duża część społeczeństwa była zmuszona do przeorganizowania swojego życia zawodowego. W 2019 roku, wg raportu GUS, 1/3 Polaków korzystała z internetu, aby się uczyć. Byli to jednak w większości studenci i uczniowie, którzy szukali informacji aby przygotować na lekcję lub wykłady. Jednak dostęp do platform e-learning, na których znajduje się tysiące kursów różnego rodzaju sprawił, że od marca 2020 zainteresowanie kursami online np. IT wzrósł według niektórych analiz o ponad 50% a nawet 70%.
Jeśli tutaj trafiłeś, jesteś prawdopodobnie w trakcie researchu, dzięki któremu chcesz wybrać platformę szkoleniową dla siebie lub swojej firmy. Być może, dzięki temu artykułowi, dowiesz się, czy platforma edukacyjna Parlo jest tym, czego szukasz. E-learning już od jakiegoś czasu zadomowił się w ścisłej czołówce metod nauczania. Oczywiście czas pandemii skutecznie przyspieszył powszechne używanie e-learningu w edukacji, ale początki ekspansji zdalnego nauczania mają swoje korzenie o wiele wcześniej. Nie jest to jednak wpis, który ma przybliżyć Ci genezę e-learningu, ale pomóc wybrać platformę szkoleniową, która będzie idealnie dopasowana do potrzeb Twojego biznesu.
1. Platforma szkoleniowa Parlo, czyli e-learning wg najnowszych standardów.
Platforma szkoleniowa Parlo to narzędzie nieustanie aktualizowane i rozszerzane o najnowsze standardy w e-learningu. Parlo oparta jest na systemie LMS, czyli najbardziej popularnym obecnie systemie, jeśli chodzi o platformy e-learningowe. Jeśli posiadasz już swoje szkolenia np: w formacie SCORM nie musisz się martwić o dodatkową pracę – przeniesiemy Twoje szkolenia w nienaruszonym stanie. Na platformie Parlo można tworzyć bardzo ciekawe, nowoczesne i w pełni multimedialne treści szkoleniowe.
2. Łatwość w tworzeniu szkoleń i przejrzysty interface.
Dzięki platformie edukacyjnej Parlo nie zgubisz się we swoich szkoleniach. Według wielu naszych klientów, którzy mieli w przeszłości styczność z platformami szkoleniowymi pojawiało się przekonanie, że stworzenie profesjonalnych szkoleń e-learningowych to tzw. rocket science. Już podczas pierwszej prezentacji naszego produktu rozwiewamy te wątpliwości, tworząc na oczach przyszłych klientów proste szkolenie oraz omawiając poszczególne elementy interface’u naszej platformy szkoleniowej.
3. Projektujemy platformy szkoleniowe i uczymy projektować e-szkolenia
Osoby, z którymi spotykamy się na prezentacjach to zazwyczaj przedsiębiorcy, którzy chcą wejść do świata e-learningu, mają pomysł i dużą motywację, aby stworzyć własną platformę szkoleniową. Na takiej prezentacji nasz zespół nie tylko pokazuje możliwości, jakie daje nasza platforma szkoleniowa, ale także pomaga znaleźć swoją drogę w e-learningu. Krótko mówiąc – pomagamy znaleźć lub wzmocnić wartość biznesową w potencjalnym projekcie oraz nakreślić plan skutecznego wdrożenia platformy edukacyjnejtak, aby tę wartość osiągnąć.
4. Nowoczesna platforma e-learning to także narzędzie do marketingu i obsługi klienta
Platforma szkoleniowa według dzisiejszych standardów to nie tylko moduł do tworzenia szkoleń oraz testów. To równie wiele innych narzędzi, które skutecznie pomagają prowadzić dochodowy biznes online. Oczywiście podstawą naszego projektu zawsze będą szkolenia online i kursy e-learning ( choć i tutaj zdarzają się wyjątki ? ), ale pozostałe moduły takie jakie: sklep internetowy, system mailingów i powiadomień, kalendarz szkoleń, czy też moduł grywalizacji – również okazują się być bardzo pomocne w administrowaniu platformą, obsługą klienta oraz pozyskiwaniu nowych klientów. Nasza platforma e-learning Parlo jest konfigurowana zgodnie z indywidualnymi życzeniami klienta, poszczególne moduły platformy można wdrażać na początku, ale także w innym dowolnym momencie.
5. Udostępnianie e-szkoleń różnym użytkownikom oraz planowanie harmonogramu szkolenia
Platforma szkoleniowa Parlo daje możliwość udostępniania szkoleń na różne sposoby. Można udostępniać szkolenia przy pomocy linku dla osób niezalogowanych, można też dodać pojedynczego użytkownika (lub całą grupę użytkownika) do platformy i udostępnić mu szkolenie wewnętrzne. Dzięki usłudze sklepu internetowego, dostęp do szkolenia może zostać udzielony również w sposób automatyczny, dzięki wbudowanemu systemowi płatności online (Tpay, Przelewy24, PayU itd.).
6. W pełni zautomatyzowana i wygodna w obsłudze platforma edukacyjna
Platformy e-learning nowej generacji są wygodne w obsłudze i w pełni zautomatyzowane. Do takich platform szkoleniowych należy także Parlo. Na początku oczywiście należy stworzyć ciekawe treści kursów e-learningowych i testy , a potem już dużo rzeczy działa bez obsługowo. Klient płaci za kurs online przy pomocy szybkich płatności i automatycznie dostaje na skrzynkę mailową login i hasło do platformy i zaczyna się uczyć . Podobnie automatycznie może otrzymać fakturę oraz po zakończeniu kursu wykonać test i pobrać automatycznie certyfikat ukończenia kursu e-learningowego. Reasumując na początku trzeba mieć pomysł , przygotować treści kursów online i inne materiały, a potem można już zarabiać i skalować swój biznes w sieci.
Jeśli jesteś zainteresowany wdrożeniem swojej własnej platformy szkoleniowej z chęcią porozmawiamy z Tobą na ten temat i spróbujemy wybrać najlepsze rozwiązanie! Zapraszamy na prezentację online (ok. 30-40 min)
Blended learning według jednej z definicji to nic innego, jak metoda, która łączy nauczanie zdalne z nauczaniem tradycyjnym. Jednak w obecnej sytuacji można pokusić się o stwierdzenie, że definicja ta w dzisiejszej sytuacji powinna ulec zmianie, a odpowiednio zaprojektowana platforma edukacyjna powinna stanowić jej podstawowe i główne narzędzie.
Główną zasadą, która tworzy trzon metody Blended Learning jest połączenie tradycyjnych zajęć w klasie z nauką online. Nauka online pozostaje tutaj terminem mocno niedoprecyzowanym. Właśnie dlatego w sieci możemy znaleźć różne wariacje na temat tej metody np: w jeden dzień będą to zajęcia w klasie, a w drugi zajęcia online z nauczycielem w pokoju wirtualnym.
rys. 1
Dzisiaj wiemy, że takie rozwiązanie (rys.1), w pewnym sensie, to dublowanie tego samego kontekstu (praca z w grupie z nauczycielem), ale przy pomocy innego narzędzia i kanału nauczania. Właśnie dlatego nauka w klasie w modelu tradycyjnym jest mocno zbliżona do nauki w pokoju wirtualnym. Mimo wszystko to cały czas nauka z tymi samymi kolegami, z tym samym nauczycielem tylko przy pomocy komputera. Właśnie dlatego uważamy, że Blended (ang. wymieszane) learning w obecnej sytuacji powinien być wymieszaniem dwóch zupełnie różnych kontekstów nauczania.
5
Platforma edukacyjna = blended learning ?
W pandemicznej rzeczywistości kanał komunikacji jakim jest nauczanie przez internet to na ten moment jedyna możliwość. Właśnie dlatego platformy edukacyjne cieszą się coraz większą popularnością, zarówno wśród nauczyciela, jak i szkoleniowców. Platforma edukacyjna powinna łączyć w sobie moduł do kursów e-learningowych, w których kursant/uczeń może sam, w zaciszu domowym pracować z określonym materiałem, z modułem do nauki z nauczycielem/trenerem w wirtualnej klasie. Dzięki takiemu rozwiązaniu odpowiednio zaprojektowana platforma e-learningmoże stać się idealnym kombajnem do nauki zdalnej, która wcieli w życie założenia metody blended learningu., ale również flipped learningu!
Platforma edukacyjna, czyli narzędzie do flipped learningu.
Odwrócone nauczanie (ang. flipped learning) w odróżnieniu od klasycznej lekcji, na której dominuje wykład nauczyciela, podczas gdy uczniowie robią notatki, metoda FL „przerzuca” część wykładową na uczniów, odwracając w ten sposób czas i sposób pracy. Uczniowie mogą zapoznawać się z materiałami umieszczonymi na platformie edukacyjnej przez nauczyciela, a następnie przystąpić do lekcji w pokoju wirtualnym. Dzięki temu, że uczniowie są wcześniej przygotowani przy pomocy materiałów na platformie e-learning, podczas zajęć mogą poświęcić się wdrażaniu posiadanej wiedzy w praktycznych działaniach: ćwiczeniach, dyskusji, rozwiązywaniu konkretnych problemów na różnych przykładach.
Platforma e-learningmoże być idealnym miejscem do nauki mieszanej, jak i odwróconej jednak to nie metoda jest miernikiem sukcesu, a wynik nauczania. Właśnie dlatego platformy edukacyjne powinna być traktowane jako narzędzie (bardzo pomocne, ale jednak narzędzie), które ułatwi, a w dzisiejszych czasach często umożliwi naukę w trybie zdalnym
Nieważne jaki zawód wykonujesz – musisz poszerzać kompetencje swoje, a jeśli posiadasz firmę, również swoich pracowników! Wg raportu, które opublikowała firma doradczo-audytorska Grant Thornton, jedynie 42 proc. pracowników stara się dokształcać po pracy, a tylko 21 proc. inwestuje w swój rozwój prywatne pieniądze. Jeśli chcesz osiągnąć sukces swojej branży zacznij (się) szkolić!
Platformy e-learningowe – czyli jak zwiększać kompetencje nie mając zbyt dużo czasu
Platformy e-learningowe to idealne narzędzie do zwiększenia kompetencji pracowniczych. Nieważne w jakiej branży pracujesz, kursy e-learningowe mają swoje zastosowanie niezależnie od tego, czy jesteś kosmetyczką, fryzjerem, czy prowadzisz firmę szkoleniową. Zastanów się nad potencjałem jaki drzemie w platformach e-learningowych! Jako właściciel firmy możesz wziąć udział w zewnętrznym szkoleniu, na którym nauczysz się konkretnych umiejętności, a następnie przekażesz tę wiedzę swoim pracownikom, tworząc dla nich kurs online naplatformie e-learning. Tym sposobem zaoszczędzisz czas swój oraz pracowników, a tym samym Twoja firma będzie miała więcej „mocy przerobowych”, które będzie można przeznaczyć na obsługę lub pozyskanie nowych klientów.
Platformy e-learningowe – z czego stworzyć kursy online
Kursy online, jak sami wiecie, mogę przybierać różne formy. Nowoczesne platformy online to narzędzia, które pozwalają na tworzenie dowolnego rodzaju kursu e-learningowego. Jeśli masz sprzęt do nagrywania i obróbki wideo – nic nie stoi na przeszkodzie aby stworzyć kurs online w oparciu o filmy, czyli tzw. videokursy. Oczywiście musisz też dobrze czuć się przed kamerą, ale jeśli nie Ty, to na pewno znajdziesz osobę w swoim zespole, które będzie w stanie rozwinąć skrzydła w nowej roli, działając na platformie e-learningpowej!
Kolejną formą, o którą możesz oprzeć kursy online na platformach e-learningowych to forma gotowych prezentacji! Jeśli masz już prezentacje np. w Power Point, które zostały przygotowane przy innej okazji, możesz posegregować treść i odpowiednio je „przyciąć”, następnie zapisać je w formie mp4 i umieścić w strukturze kursu online. Nasi klienci często zapominają o materiałach, które przygotowali w innym celu, niż stworzenie kursu online na platformie e-learningowej, a może się okazać, że mają gotowe materiały, które przy odrobinie pracy zmienią się w gotowy kurs e-learning!
Platformy online inaczej platformy e-learning do szkolenia pracowników
Tak więc po opracowaniu materiałów i stworzeniu na platformie e-learning treści szkoleń online możesz skutecznie rozpocząć szkolenia swoich pracowników. Możesz także oferować kursy online, nawet gdy na pierwszy rzut oka Twoja branża nie jest typowa odnośnie kursów e-learning.
Rynek edukacji poprzez platformy e-learning rozwija sie bardzo dynamicznie i ma przed sobą ogromne perspektywy i możliwości.
Czy wiesz, że na platformie szkoleniowej Parlomożesz stworzyć kurs zupełnie od podstaw. Możesz używać do tego intuicyjnych narzędzi, jak przykładowo kreator ćwiczeń interaktywnych, który pozwala na stworzenie nawet 30 rodzajów nowoczesnych ćwiczeń. Ćwiczenia skutecznie uatrakcyjniają już setki kursów na platformach e-learningowych naszych klientów!
